Avoir le panel pour accepter ou non les nouveaux dans une team.

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Dlazzy

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25 Décembre 2012
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Salut,

  • Nom de la suggestion : Avoir le panel d'acceptation des membres qui souhaite entrer dans une team.
  • Type : Technique
  • Description de votre idée : Avoir le panel pour accepter les personnes qui souhaite entrer dans la team comme les fondateur mais en tant que recruteur. Les fondateurs activerait l'accès ou non au panel pour éviter les ennuis ^^
  • Avez-vous des idées pour que l'équipe implémente facilement votre idée ? Si oui écrivez les ici : -
 
Dernière édition:
Bonjour,

Il y a un modèle obligatoire pour pouvoir proposer ta suggestion : http://reality-gaming.fr/threads/modele-pour-poster-une-suggestion.162710/. ;)

Bonne journée,
Rivals
 
Rivals GTP a dit:
Bonjour,

Il y a un modèle obligatoire pour pouvoir proposer ta suggestion : http://reality-gaming.fr/threads/modele-pour-poster-une-suggestion.162710/. ;)

Bonne journée,
Rivals
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J'ai modifié, désolé je n'avais pas vu qu'il y avait un modèle... :crazy:
 
Je suis contre perso, les recruteurs sont ceux qui aide a recruter.
Il ne doivent pas avoir les même fonction que des Administrateur ou Fondateur d'une team. ;)
 
NEKZA' a dit:
Je suis contre perso, les recruteurs sont ceux qui aide a recruter.
Il ne doivent pas avoir les même fonction que des Administrateur ou Fondateur d'une team. ;)
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Ce n'est qu'une fonction parmi tant d'autres ;)
PS: VIP J-4 :D

Pour :ok:
 
NEKZA' a dit:
Je suis contre perso, les recruteurs sont ceux qui aide a recruter.
Il ne doivent pas avoir les même fonction que des Administrateur ou Fondateur d'une team. ;)
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Ou alors les fondateurs peuvent activer ou non la fonction pour les recruteur.
 
NEKZA' a dit:
Je suis contre perso, les recruteurs sont ceux qui aide a recruter.
Il ne doivent pas avoir les même fonction que des Administrateur ou Fondateur d'une team. ;)
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Même avis (y)
 
Sa peut être bien, mais se n'est pas urgent. :ok:
 
Contre pour ma part, respectons la hiérarchie les recruteurs sont la pour attirer les gens, ensuite c'est au modo de décider et au admins si oui ou non l'utilisateur peut rejoindre la team ;)
 
Veexon a dit:
Sa peut être bien, mais se n'est pas urgent. :ok:
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Bah en faite pour notre team iOS ça devient très gênant. Et depuis le temps que je suis recruteur je reçois les demande en MP, je regarde si il est bien, je dit si je suis d'accord ou pas et ensuite ils ont le dernier mot. Après ce panel pourrait me permettre de voir ceux qui sont en attentes mais qui ne m'ont pas contacté. Avec ça je peut directement les contacté et commencé à lui poser des questions.
 
iOS | Dlazzy a dit:
Bah en faite pour notre team iOS ça devient très gênant. Et depuis le temps que je suis recruteur je reçois les demande en MP, je regarde si il est bien, je dit si je suis d'accord ou pas et ensuite ils ont le dernier mot. Après ce panel pourrait me permettre de voir ceux qui sont en attentes mais qui ne m'ont pas contacté. Avec ça je peut directement les contacté et commencé à lui poser des questions.
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Vous pouvez dans ce cas demander aux personnes de remplir le formulaire dans les commentaires de la team. :mmh:
 
Veexon a dit:
Vous pouvez dans ce cas demander aux personnes de remplir le formulaire dans les commentaires de la team. :mmh:
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Ouais mais bon. Pour l'instant avoir accès au panel, même sans avoir le contrôle juste pour voir ceux en attente serait bien...
 
iOS | Dlazzy a dit:
Bah en faite pour notre team iOS ça devient très gênant. Et depuis le temps que je suis recruteur je reçois les demande en MP, je regarde si il est bien, je dit si je suis d'accord ou pas et ensuite ils ont le dernier mot. Après ce panel pourrait me permettre de voir ceux qui sont en attentes mais qui ne m'ont pas contacté. Avec ça je peut directement les contacté et commencé à lui poser des questions.
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Demande au modérateur de screen la liste dans ce cas ;)
 
C'est pas le but d'un recruteur, faut pas leur donner trop de pouvoir non plus donc je suis contre :)
 
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